Pour eux, les journées s'enchaînent sans repère ni vision.Manque l'émulation collective, les discours du patron, les séminaires, et tout ce qui engage au quotidien et dans la durée.Et pour tout dire, l'intranet ne suffit pas (plus) à nourrir le besoin d'être informé, de se prononcer et de participer à la vie de l'entreprise !

Séquencez et rythmez vos communications

Optez pour une communication longue durée
Programmez la diffusion de vos contenus au rythme que vous voulez
Créez la surprise en alternant les formats et les thèmes abordés

Pilotez l'engouement... et l'engagement !

Accédez à tous les indicateurs de "consommation" de vos contenus en temps réel
Soyez à l'affût des contributions de vos collaborateurs
Ajustez vos contenus au fil de l'eau en fonction des retours